Face Oculta da Organização, A

A Face Oculta da Organização a microfísica do poder na gestão do trabalho é uma obra voltada a dar visibilidade ao jogo de forças e estratégias moleculares que engendram a forma como se gerencia o trabalho nas organizações. A base empírica para o desenvolvimento deste estudo foi uma organização pública, mas as análises desenvolvidas do processo de gestão do trabalho extrapolam o universo do serviço público, possibilitando desvelar a microfísica do poder nas organizações. Através da análise genealógica dos processos de gestão, explicita-se a dinâmica das relações de força na organização, colocando em evidência as estratégias desenvolvidas pelos diferentes agentes; enquanto o exame da cultura brasileira fornece elementos para a compreensão da incidência da cultura no funcionamento das organizações, propiciando evidenciar a singularidade da forma como se gerencia em nosso país.