Esta Escala tem por objetivo avaliar a qualidade de vida no trabalho, relacionada à necessidade de humanizar o ambiente laboral.
O conceito está relacionado à percepção que as pessoas têm sobre suas vidas, referindo-se à satisfação com suas próprias expectativas e projetos. Possibilita a avaliação em quatro diferentes fatores: relacionado à integração, respeito e autonomia/ relacionado à compensação justa e adequada/relacionado ao incentivo e suporte/ relacionado à possibilidades de lazer e convívio social. E-QVT leva em consideração fatores pessoais associados aos processos produtivos para proporcionar um ambiente laboral saudável, que possibilite ao trabalhador condições de desenvolver suas atividades com satisfação e bem-estar.

Aplicação:
Aplicação on-line, tanto individual quanto coletiva. Destinada a pessoas de 18 a 71 anos, com escolaridade desde o ensino fundamental incompleto até o superior completo. Também pode ser utilizado para avaliação de clima organizacional. Por abordar situações relacionadas especificamente ao ambiente laboral, sua utilização está mais voltada para o âmbito ocupacional e em indivíduos atuantes em seu exercício profissional.

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